Grunnleggende organisasjonsteori

I kurset gjennomgås kjenntegn og særtrekk ved tradisjonelle og moderne organisasjonsformer som byråkrati, tayloristiske/fordistiske løsninger, skandinaviske varianter, slanke løsninger (lean production, BPR) og nettverksorganisering. Kurset legger vekt på hva slags premisser ulike løsninger bygger på og hvilke prosesser som bidrar til mangfold og forandring. Det belyser arbeidsorganisasjoners indre liv; samarbeid og konflikt, ledelse, styring og kontroll, medvirkning, teknologi og omstilling.

Kurset skal gi studentene innsikt i hvordan arbeidsorganisasjoner utformes og fungerer, og hvilken betydning ulike former for organisatoriske løsninger og praksis har for arbeidsvilkår og effektivitet.

Forelesninger og øvinger. Semesteroppgave og/eller øvinger er obligatorisk. Emnet undervises sammen med organisasjonsdelen av SOS2003.
Vurderingsform: Skriftlig eksamen på 4 timer.